Mitarbeiter Alternative Verwendung Flurförderzeuge (m/w/d)
Jungheinrich Aktiengesellschaft,
22.03.2025
Dresden
Unsere starke Marke ebnet dir im Vertrieb den Weg, beständig Erfolge einzufahren. Denn Jungheinrich gehört dank seiner hohen Innovationskraft weltweit zur Spitzengruppe in der Intralogistik. Das familiäre, vertrauensvolle Klima im Team, jede Menge Abwechslung und individuelle Freiräume verleihen dir Rückenwind im Tagesgeschäft. Und mit einem breiten Weiterbildungsangebot sowie vielfältigen Entwicklungsperspektiven kannst du auch deine ganz individuellen Ziele erreichen.
Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.
Aufgaben:
Erstellung von maßgeschneiderten Service- und Supportangeboten für Projekte mit »Mobile Robots« von der Kalkulation bis zum Vertragsschluss
Vorbereitung und Durchführung der Projektübergabe an die zuständige Führungskraft im Kundendienst im Rahmen der Realisierungsphase (Konzeptvorstellung, SAP-Abbildung, Ansprechpartner, etc.)
Unterstützung bei der Koordinierung der Inbetriebnahmephase der Projekte
Planung und Koordination von Change Requests, von der Anfrage bis zur Realisierung
Unterstützung und Koordination bei abteilungsübergreifenden Problemstellungen
Qualifikationen:
Abgeschlossene techn. Ausbildung und kaufm. fundiertes Wissen und/oder FH-/ Universitätsabschluss mit technisch-wirtschaftlichem Fokus
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position im Vertrieb von After-Sales-Produkten
Vorzugsweise Kenntnisse in Bereichen der Intralogistik
Hohe Affinität für den technischen Vertrieb und aufgeschlossenes, marktorientiertes Denken
Ausgeprägte Fähigkeiten in proaktiver Kundenbindung, sicheres Auftreten und diplomatisches Verhandlungsgeschick
Lösungsorientiertes, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office und SAP)
Reisebereitschaft
Wir bieten:
Dienstwagen
Modernes Schulungszentrum und pers. Weiterentwicklung
Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub
Tarifliches Entgelt und mehr als 12 Gehälter
Betriebliche Altersvorsorge
Unser Kontakt:
Persönlicher Kontakt
Dietrich Reimer, Telefon
Bewirb dich online
Www.jungheinrich.com/karriere
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Mitarbeiter Alternative Verwendung Flurförderzeuge (m/w/d)
Über uns:
Unsere starke Marke ebnet dir im Vertrieb den Weg, beständig Erfolge einzufahren. Denn Jungheinrich gehört dank seiner hohen Innovationskraft weltweit zur Spitzengruppe in der Intralogistik. Das familiäre, vertrauensvolle Klima im Team, jede Menge Abwechslung und individuelle Freiräume verleihen dir Rückenwind im Tagesgeschäft. Und mit einem breiten Weiterbildungsangebot sowie vielfältigen Entwicklungsperspektiven kannst du auch deine ganz individuellen Ziele erreichen.
Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.
Aufgaben:
Erstellung von maßgeschneiderten Service- und Supportangeboten für Projekte mit »Mobile Robots« von der Kalkulation bis zum Vertragsschluss
Vorbereitung und Durchführung der Projektübergabe an die zuständige Führungskraft im Kundendienst im Rahmen der Realisierungsphase (Konzeptvorstellung, SAP-Abbildung, Ansprechpartner, etc.)
Unterstützung bei der Koordinierung der Inbetriebnahmephase der Projekte
Planung und Koordination von Change Requests, von der Anfrage bis zur Realisierung
Unterstützung und Koordination bei abteilungsübergreifenden Problemstellungen
Qualifikationen:
Abgeschlossene techn. Ausbildung und kaufm. fundiertes Wissen und/oder FH-/ Universitätsabschluss mit technisch-wirtschaftlichem Fokus
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position im Vertrieb von After-Sales-Produkten
Vorzugsweise Kenntnisse in Bereichen der Intralogistik
Hohe Affinität für den technischen Vertrieb und aufgeschlossenes, marktorientiertes Denken
Ausgeprägte Fähigkeiten in proaktiver Kundenbindung, sicheres Auftreten und diplomatisches Verhandlungsgeschick
Lösungsorientiertes, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office und SAP)
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Wir bieten:
Dienstwagen
Modernes Schulungszentrum und pers. Weiterentwicklung
Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub
Tarifliches Entgelt und mehr als 12 Gehälter
Betriebliche Altersvorsorge
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